[문화뉴스 박선혜 기자] 알파브라더스는 2022년 9월 고용노동부와 노사발전재단이 선정한 일터혁신 우수기업에 선정되었다고 12월 6일 밝혔다.
알파브라더스는 일터혁신의 평가항목 리더십과 실행체계, 참여, 숙련, 동기부여, 성과 등 5개 부문에서 모두 우수한 평가를 받아 2022년 일터혁신 15대 기업에 이름을 올렸다.
고용노동부와 노사발전재단이 함께 주관하는 일터혁신 우수기업의 추진 배경은 노사 협력을 바탕으로 일터혁신을 위해 지속해서 노력하고 있는 기업을 발굴 및 인증해 사회저변으로 일터혁신 문화 확산시키기 위한 목적에 있다. 고용노동부는 해마다 우수기업 인증을 통해 개별 사업장의 일터혁신에 수준에 대한 객관적인 측정과 바람직한 일터혁신 사업장 모델을 제시하여 민간의 발전전략 수립을 지원하고 있다.
알파브라더스 기업은 자유로운 출퇴근 관리 체계 운영 및 회의·보고 방식 간소화, 사내 임직원들이 더 합리적이고 자유로운 환경에서 일할 수 있도록 사내 문화 제도 구축을 위해 노력해왔으며, 2021년 '근무혁신 인센티브제'에 참여해 자체 근무혁신 계획을 수립해 실천하고 전문가 현장 실사 평가 및 근로자 만족도 조사 등을 거쳐 기업이 최고로 받을 수 있는 SS등급에 선정되어 일터혁신의 우수한 성과를 평가받았다.
알파브라더스 관계자는 "유연근무제·휴가 활성화, 일·가정 양립 지원 등 인사조직 관리 혁신 노력과 함께 임직원들이 활발히 소통하며 일과 삶의 질을 높일 수 있는 다양한 제도를 실시하고 앞으로도 제도들이 잘 정착될 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.
[문화뉴스 박선혜 기자] 알파브라더스는 2022년 9월 고용노동부와 노사발전재단이 선정한 일터혁신 우수기업에 선정되었다고 12월 6일 밝혔다.
알파브라더스는 일터혁신의 평가항목 리더십과 실행체계, 참여, 숙련, 동기부여, 성과 등 5개 부문에서 모두 우수한 평가를 받아 2022년 일터혁신 15대 기업에 이름을 올렸다.
고용노동부와 노사발전재단이 함께 주관하는 일터혁신 우수기업의 추진 배경은 노사 협력을 바탕으로 일터혁신을 위해 지속해서 노력하고 있는 기업을 발굴 및 인증해 사회저변으로 일터혁신 문화 확산시키기 위한 목적에 있다. 고용노동부는 해마다 우수기업 인증을 통해 개별 사업장의 일터혁신에 수준에 대한 객관적인 측정과 바람직한 일터혁신 사업장 모델을 제시하여 민간의 발전전략 수립을 지원하고 있다.
알파브라더스 기업은 자유로운 출퇴근 관리 체계 운영 및 회의·보고 방식 간소화, 사내 임직원들이 더 합리적이고 자유로운 환경에서 일할 수 있도록 사내 문화 제도 구축을 위해 노력해왔으며, 2021년 '근무혁신 인센티브제'에 참여해 자체 근무혁신 계획을 수립해 실천하고 전문가 현장 실사 평가 및 근로자 만족도 조사 등을 거쳐 기업이 최고로 받을 수 있는 SS등급에 선정되어 일터혁신의 우수한 성과를 평가받았다.
알파브라더스 관계자는 "유연근무제·휴가 활성화, 일·가정 양립 지원 등 인사조직 관리 혁신 노력과 함께 임직원들이 활발히 소통하며 일과 삶의 질을 높일 수 있는 다양한 제도를 실시하고 앞으로도 제도들이 잘 정착될 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.
출처 : 문화뉴스(https://www.mhns.co.kr)